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赋能管理提质效 担当实干拓新局——我院举办2026年中层干部管理能力提升培训班

发布时间:2026.06.08

为切实提升干部队伍管理水平与执行效能,6月5日,我院举办了2026年中层干部管理能力提升培训班。本次培训特邀海创(中国)医院管理研究中心首席讲师邓成伟,分别围绕《医院中层管理核心理念与管理技能提升》和《临床科室高质量发展与运营》作专题授课。市卫生健康委联点领导、委直属各单位党建工作分管领导、党委办主任,我院领导班子成员、全体中层干部、党支部书记、科主任助理及护理骨干人才等250余人参与此次培训学习。会议由党委副书记、副院长袁鲲主持。

医院党委书记邓雄飞作动员讲话。他指出,本次培训旨在推动临床业务与行政管理深度融合,切实将学习成果转化为破解难题、提升效能的务实行动,助推医院高质量发展。

培训中,邓成伟老师分别从“领导者、管理者、执行者”三重身份切入,深入阐释了中层干部的角色定位,围绕如何成为“科室员工的领头人、专业学科的带头人、人才培养的教导人、规章制度的检查人、科室运营的经理人、各项事务的执行人”等核心内容,进行了系统而生动的讲解。他指出,“执行就是一切以结果为导向”,中层干部要争做医院“资产型人力资源”,避免沦为“负债型人力资源”。聚焦临床科室高质量发展中的瓶颈与运营中的难点,邓成伟老师通过拆解实操方法、分享先进经验、剖析典型案例,系统讲解了全流程精细化管控的实现路径,为参训人员提供了具有指导性和操作性的管理工具与思路。

此次专题培训紧贴医院实际,针对性、实用性强。下一步,医院将持续深化队伍赋能与精细化管理,筑牢高质量发展根基。

END

供稿:陈丽颖

一审:周艳春

二审:纪娜

三审:袁鲲

编发:宣传部

 

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